“德者業之本，業者德之著”。職業道德是所有從業人員在職業活動中應該遵守的基本行為準則，是社會道德的重要組成部分，是社會道德在職業活動中的具體表現。具備良好的道德品質是成就事業的根本前提，而“誠信 合規”則是對職業道德內涵總結的兩個關鍵詞，這讓我們強化自身職業道德建設的目標變得清晰起來——知道“不該做什么”，也知道“應該怎么做”。
    近年來，金融風險事件頻發，不僅造成了巨大的經濟損失，也嚴重損害了金融機構的信譽和社會形象，剖析其發案原因和過程，無不表明機構內部員工道德風險疏于防范，是導致案件頻發的一個關鍵因素。為有效預防各類道德風險案件發生，強化企業內控管理，加強員工道德風險防范，工業基金公司于2020年10月10日下午組織全體員工在多功能會議室開展了金融從業人員道德風險防范專題培訓。 

    此次培訓由風控部經理兼審查部經理趙麗主講，目的是讓員工在工作中切實履行內控案防職責，樹立道德風險意識，自覺遠離違法違規行為，嚴格執行規章制度，增強自我防范能力，保證管理團隊、員工隊伍平穩健康發展。培訓上，趙麗對道德風險的定義進行概述，深入淺出地剖析道德風險形成的內外因素，對道德風險的表現形式等方面進行了系統的闡述，講解了黔晟國資下發的相關規定，并結合近年發生的典型案例及真實發生在身邊的金融案例進行分析,加深員工們的理解，作出風險警示，知道什么是可以做的、什么是不可以做的、哪些是“禁區”、“高壓線”，違規后會受到怎樣的責任追究和處罰。

    當經濟利益與道德規范出現換位，導致一部分人在日常工作、生活中逐步疏于對道德風險的防范，一旦跨越了道德規范這條“底線”，一念之差帶來的后果往往是“一失足成千古恨”的沉痛教訓。
    加強自身的道德修養是從業人員的必修課，無論是企業負責人，還是一名普通的工作人員，都必須明確自己的職業角色，在職業活動中既要對自己負責，又要為集體負責。道德，作為一種特殊的行為準則或規范，是以善惡評價的方式，通過社會輿論、傳統習慣、內心信念來調整人們之間、個人與社會之間相互關系的行為準則和規范的總和，“人無信不立、政無信不威、商無信不富”的至理名言，之所以流傳不衰，就因為它能規范、約束人與社會、人與單位及經營者之間的信用行為。
    最后，趙麗強調，大家要緊繃職業道德這根弦，明晰內部制度職責要求，為公司的可持續健康發展共同努力；加強道德風險意識，真正做到防患于未然；在思想上高度重視，充分認識防范道德風險的重要性和嚴肅性，要做到負責任、知底線，杜絕僥幸心理，筑起一道堅不可摧的“道德風險”防范之墻。

    來源：工業基金